日記という名の不定記

自分で調べず人に聞いて問題解決しようとする人を Web では 教えて君 という。


リアルでそんな感じの人がいると困りもの。

ですが、そんな人が会社にいたりする。(^^;

ちょっと調べれば分かる（社内資料に出ている）事を聞く。

知っていて当然だろうという一般常識的な事を聞く。


仕事に関する事ですから答えてやっているんですが・・・

有り難いという気持ちすらない人がいるように思える。

この前お世話になったので、これは私がやりますという行為すらない。

ギブ・アンド・テイク・・・等価交換の原則に反する。


っていうか・・・人としてどうなの？

そう思う事は自然ではないだろうか？

そんな時に思い出すのが・・・こんな書き込み。


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＜わからない五大理由＞

1. 読まない ・・・説明書などを読まない。読む気などさらさらない。

2. 調べない ・・・過去スレ、ググるなど最低限の内容も自分で調べようとしない。

3. 試さない ・・・めんどくさいなどの理由で実行しない。する気もない。

4. 理解力が足りない ・・・理解力以前の問題で理解しようとしない。

5. 人を利用することしか頭にない ・・・甘え根性でその場を乗り切ろうとする。

＜回答が無い理由＞

1. 誰も知らない。

2. 質問文が意味不明。

3. 知ってるが、お前の態度が気に入らない。

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何か・・・全てを物語っているような気がするのは気のせいだろうか？

特に、知ってるが、お前の態度が気に入らない・・・というところ。

気に入っています。(^^;


会社に貼っておいた方が良いだろうか？(ぉ